• Tác giả: luattrongtay.vn
• Ngày đăng: 3 ngày trước
• Xếp hạng: 3(1555 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 4
• Xếp hạng thấp nhất: 1
• Tóm tắt: b) Căn cứ vào quy chế nâng bậc lương, hàng năm doanh nghiệp lập kế hoạch và tổ chức nâng bậc lương đối với người lao động và công bố công khai trong doanh …

Xem ngay

• Tác giả: luattrongtay.vn
• Ngày đăng: 29 ngày trước
• Xếp hạng: 4(1419 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 5
• Xếp hạng thấp nhất: 3
• Tóm tắt: Công nhân, viên chức thuộc lực lượng thường xuyên trong doanh nghiệp Nhà nước chuyển sang giao kết hợp đồng không xác định thời hạn theo quy định tại Nghị định …

Xem ngay

• Tác giả: lamketoan.edu.vn
• Ngày đăng: 21 ngày trước
• Xếp hạng: 1(1453 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 5
• Xếp hạng thấp nhất: 1
• Tóm tắt: Bậc lương là gì? Quy chế nâng các bậc lương trong doanh nghiệp · Là số lượng các mức thăng tiến về lương trong mỗi ngạch lương của người lao động: ngạch lương 6 …

Xem ngay

• Tác giả: luatminhgia.com.vn
• Ngày đăng: 21 ngày trước
• Xếp hạng: 1(1755 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 3
• Xếp hạng thấp nhất: 1
• Tóm tắt: Tiền lương thể hiện năng suất lao động, kết quả và hiệu quả sản xuất kinh doanh, mức tăng trưởng của nền kinh tế đối với doanh nghiệp. Do đó, quy định về …

Xem ngay

• Tác giả: congdoancongthuong.org.vn
• Ngày đăng: 18 ngày trước
• Xếp hạng: 2(473 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 3
• Xếp hạng thấp nhất: 2
• Tóm tắt: Thoả thuận hợp tác với Công ty CP Văn phòng phẩm Hồng Hà · Triển khai hoạt động tri ân đối tượng chính sách năm 2022 · Giúp nông dân tiêu thụ vải thiểu · Hướng dẫn …

Xem ngay

• Tác giả: binhdinh.dcs.vn
• Ngày đăng: 30 ngày trước
• Xếp hạng: 3(1608 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 3
• Xếp hạng thấp nhất: 3
• Tóm tắt:

Xem ngay

• Tác giả: luatsux.vn
• Ngày đăng: 29 ngày trước
• Xếp hạng: 2(1157 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 3
• Xếp hạng thấp nhất: 1
• Tóm tắt:

Xem ngay

• Tác giả: ketoananpha.vn
• Ngày đăng: 13 ngày trước
• Xếp hạng: 1(1697 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 5
• Xếp hạng thấp nhất: 1
• Tóm tắt: Mức nâng của mỗi bậc lương: từ 10% – 20% mức lương hiện tại tuỳ theo kết quả kinh doanh của công ty trong năm. CHƯƠNG V: CÁC KHOẢN TIỀN PHỤ CẤP VÀ TRỢ CẤP. 1.

Xem ngay

• Tác giả: bvhttdl.gov.vn
• Ngày đăng: 7 ngày trước
• Xếp hạng: 1(1310 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 4
• Xếp hạng thấp nhất: 2
• Tóm tắt: 10 thg 5, 2022 · 3) Những người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập có thỏa thuận trong hợp đồng lao …

Xem ngay

• Tác giả: abavn.com
• Ngày đăng: 5 ngày trước
• Xếp hạng: 3(829 lượt đánh giá)
• Xếp hạng cao nhất: 3
• Xếp hạng thấp nhất: 2
• Tóm tắt: Bà Ngân hỏi, các trường hợp tuyển dụng của công ty phải thực hiện xếp bậc lương như thế nào cho đúng quy định? Văn bản nào hướng dẫn xếp lương cho lao động …

Xem ngay